Veel bezoekers op de Regionale Jobbeurs in De Waai te Geel

Tijdens de Regionale Jobbeurs op dinsdag 20 oktober, georganiseerd door Streekpersoneel, kwamen 25 bedrijven van de regio hun vacatures in de etalage plaatsen. Blijkbaar zijn er heel wat mensen op zoek naar een job, want de Waai stond afgeladen vol.

Terwijl de ene een carrièreswitch op zijn verlanglijstje heeft staan, merken we ook wat mensen op die zonder job zitten.

Er blijkt veel vraag te zijn naar technische beroepen en jobs in de zorgsector. “Wat standhouders betreft waren de 25 beschikbare standen meteen ingepalmd. Er werden een 100-tal jobs aangeboden,” zegt medeorganisator Heidi Smeyers van Roularta Recruitment Solutions. “Trouwens eind november pakken we ook nog uit met een dossier rond knelpuntberoepen.”

‘Weinig administratieve jobs’

Katrien Machiels en Natasja Van Der Auwera schuiven aan bij de stand van de Politie. Ze waren tot voor kort collega’s en kwamen samen naar de Jobbeurs, in de hoop ergens een administratieve job te kunnen scoren. “We hebben al verschillende standen bezocht: Nike, Vito, De VoorZorg,” zeggen de 2 dames. “We merken dat er bij heel wat bedrijven nog tal van vacatures moeten ingevuld worden. Maar er zijn weinig administratieve jobs beschikbaar. Voor ons blijkt het niet gemakkelijk om aan werk te raken, zelfs mét de ervaring die we al hebben.”

‘Een job met variatie’

Aan de stand van Vito schuift Kevin Frederickx aan. “Ik heb werk maar ben op zoek naar een andere job,” zegt de jonge Kevin. “Naar een functie waar wat variatie inzit en waar er doorgroeimogelijkheden zijn.” Voor Kevin die ooit nog een tijdelijke job deed bij Vito waar hij mooie herinneringen aan heeft, zijn er geen openstaande vacatures in dit bedrijf. “Momenteel zoeken we niemand voor dergelijke betrekkingen,” zegt Vito medewerker Marianne Wens. “We zijn vooral op zoek naar IT’ers, mensen die een commerciële functie willen uitvoeren en naar onderzoekers.”

‘Ik wil iets doen met techniek’

De wat minder jonge Kris Van Steen (48) kijkt op het infobord even na welke standen hij wil bezoeken. “Bijvoorbeeld bij Cofely Axima en ASK Romein zal ik zeker langsgaan,” zegt Kris die een poos geleden zijn job kwijtspeelde. “Ik ben wel in de running gebleven. Via interim-bureaus heb ik regelmatig een job. Maar ik wil nu een permanente job.”

‘Veel geïnteresseerden’

Ook voor de bedrijven was deze Regionale Jobbeurs interessant. Elke Polders, HR officer van ZF Wind Power Antwerpen is tevreden: “Het is een positieve ervaring. Er zijn heel wat mensen die geïnteresseerd zijn, zowel op arbeidsniveau als voor bedienden. We zijn vooral op zoek naar mensen die een technische functie kunnen uitoefenen. Naar geschoolde CNC operatoren en monteurs.”.

(elva/foto’s elva)